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Redacción | Nueves meses de huelga, que se dice pronto, han estado las trabajadoras de limpieza del famoso museo bilbaino Guggenheim. Una huelga que desde el inicio puso en el foco el impacto de la subcontratación y la brecha salarial.
Se trata de 18 trabajadoras organizadas en el sindicato vasco ELA, mayoritario en Euskal Herria, que han conseguido ganar esta pelea a la multinacional Ferrovial. Tras nueve meses de conflicto abierto han conseguido finalmente una subida salarial que alcanza el 20%, 250€ mensuales en 15 pagas, y que todos los contratos sean a jornada completa.
Desde la central sindical vasca han valorado “muy positivamente el acuerdo alcanzado”, el cual se engloba dentro de la campaña de lucha contra la precariedad que el sindicato está llevando a cabo para acabar con los salarios inferiores a los 18.000 euros. Como señalan desde el sindicato “la parcialidad de los contratos de trabajo, que afectan de manera mayoritaria a las mujeres, así como los aspectos relacionados con la salud laboral, con el fin de proteger la salud de las trabajadoras y trabajadores. El acuerdo alcanzado en el Guggenheim se enmarca dentro de estos objetivos”.
No se trata de las únicas trabajadoras del sector de la limpieza que se encuentran en lucha abierta por la mejora de sus condiciones laborales. Desde la rueda de prensa que las trabajadoras del museo han realizado esta mañana para anunciar el acuerdo, han pasado el testigo a las trabajadoras en huelga de juzgados de Bizkaia.
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